Au fil des années, grâce à diverses formations et certifications, j’ai acquis de nombreux outils basés sur la recherche en sciences humaines, comportementales et neurosciences. Ces outils permettent à mes clients de mieux comprendre les comportements humains, le leur comme celui de leurs équipes.

Certifiée Neuro-praticienne ANC (Approche Neurocognitive et Comportementale) qui est issue d’un programme interdisciplinaire de Recherche et Développement de l’IME (Institut de Médecine Environnementale, Paris), allant des neurosciences aux sciences sociales en passant par les Thérapies Cognitives et Comportementales (TCC).

Parmi les nombreux outils, Profil’INC est un inventaire de dynamique comportementale développé en collaboration avec l’IME. Cet outil permet d’identifier les motivations intrinsèques, les motivations conditionnelles ainsi que les freins à la réalisation du potentiel de chacun. Je l’utilise dans le cadre du coaching, de la transition de carrière mais aussi en tant qu’assessment de candidats pour des postes stratégiques.